Ipsen est un groupe biopharmaceutique mondial engagé pour l’amélioration de la qualité de vie du patient, en oncologie, neurosciences et maladies rares.

Notre culture

L’humain est au cœur de toutes nos actions. Nous sommes très attachés à l’épanouissement de nos collaborateurs au sein de notre entreprise. C’est la raison pour laquelle nous leur proposons des programmes de formation, un accompagnement personnalisé et des projets collaboratifs impliquant différents pays et disciplines, tout au long de leur carrière.

EVP & Chief HR Officer

Régis Mulot

«Notre entreprise est en forte croissance. Nous transformons Ipsen pour devenir un groupe biopharmaceutique leader au niveau mondial, focalisé sur l’innovation et la médecine de spécialité en oncologie, en neurosciences et dans les maladies rares.Nous poursuivrons notre transformation à travers le leadership, les collaborateurs et la culture d’Ipsen. Notre vision est de soutenir la capacité de nos collaborateurs à agir de manière responsable et durable au bénéfice des patients, de la société et de l’environnement. Nous nous investissons dans le développement professionnel de chacun, en faveur de la diversité et de l’intégration, dans une culture ouverte et respectueuse. Nous nous soucions de nos employés et encourageons une démarche collaborative visant à favoriser une société plus responsable et éthique, respectueuse de la planète et d’autrui.»

Nos valeurs

Ci-dessous se trouvent les valeurs et principes qui nous tiennent à cœur. Ils gouvernent chacune des actions d’Ipsen, et guident la conduite de nos collaborateurs.

Nos relations au sein de l’entreprise et avec nos parties prenantes sont fondées sur la confiance et le respect mutuels. Ces valeurs favorisent l’émancipation, encouragent les collaborateurs à adresser des feedbacks et s’exprimer ouvertement ; elles stimulent une collaboration transverse et nourrissent une culture d’ouverture et d’intégration.

Nous considérons que chaque jour est une opportunité de se développer et d’apprendre de façon proactive, au contact des autres et par l’expérience. À ce titre, nous restons à l’écoute et ouverts aux opinions et besoins de toutes les parties prenantes externes, dans une démarche de transformation à travers l’innovation.

Nous agissons de façon autonome et assumons la responsabilité de nos actions. Nous définissons des attentes claires et justes. Nous nous focalisons sur les résultats et la valeur ajoutée, plutôt que sur les tâches. Nous visons l’amélioration continue, et prenons nos responsabilités lorsque c’est nécessaire.

Nous sommes engagés auprès de nos employés, de nos patients, de la société et de l’environnement. Nous agissons en vertu de nos principes. Nous ne faisons aucun compromis sur la qualité. Nous nous assurons de prendre des décisions éthiques et morales, et de nous tenir à nos engagements

Nous pensons comme des entrepreneurs. Nous transformons les idées en actions avec rapidité et agilité. Nous favorisons l’éclosion des talents, dans une optique d’intégration et de diversité. Chacun est exigeant envers l’autre, pour se donner les meilleures chances de réussir. Nous célébrons nos victoires ensemble.

Un objectif commun

Ensemble, nous pouvons vraiment faire la différence

Nous consacrons nos efforts à l’innovation et la médecine de spécialité. Partout dans le monde, nos équipes s’emploient à changer le quotidien de millions de personnes. Notre travail est complexe, extrêmement gratifiant, et tout simplement vital.

L’humain avant toute chose

Chez Ipsen, nos collaborateurs sont nos meilleurs atouts, et nous comprenons l’importance de les valoriser. C’est la raison pour laquelle nous leur offrons tout le soutien et le développement dont ils ont besoin pour évoluer et s’épanouir, et transformer leurs idées en action.

Innovation et agilité

Il est attendu de la part de chacun de nous d’être innovant et de faire preuve d’agilité, pour réaliser ses objectifs personnels tout en évoluant ensemble, au profit des patients du monde
entier.

Nous croyons en vous

Apprentissage et développement professionnel

Notre activité a un réel impact au quotidien, y compris pour nous. Il est donc indispensable que chaque collaborateur d’Ipsen puisse travailler au meilleur de ses capacités. Pour y parvenir, tous nos employés bénéficient de programmes de formation et d’accompagnement, à chaque étape de leur carrière.

Nous avons à cœurd’aider chacun d’entre eux à réaliser leurs objectifs de carrière personnels. L’an dernier, nous avons fourni 127 000 heures de formation dans le monde.

Une Collaboration intelligente

Nous proposons à nos employés des affectations internationales et une collaboration intelligente à travers les fonctions et les disciplines. Nous rendons nos employés autonomes afin qu’ils agissent comme des entrepreneurs, toujours à la recherche de nouvelles opportunités.

Nous pensons que tout est possible, et nous souhaitons que chacun d’entre nous partage cette vision sur le plan personnel.

Rejoignez le groupe Ipsen

Ipsen vous propose des défis motivants qui vous permettront de développer vos compétences et vous donneront la possibilité d’apporter une contribution personnelle à la réussite collective.

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